الإدارة لم تلتزم بوعودها
علاوات معلقة منذ 10 سنوات.. تجدد احتجاجات عمال شركة مياه الشرب بالقاهرة
تجددت الاحتجاجات العمالية داخل شركة مياه الشرب والصرف الصحي بالقاهرة، حيث نظم العمال والموظفون وقفات احتجاجية للمطالبة بحقوقهم المالية والوظيفية المتأخرة. وتأتي هذه التحركات امتدادا لموجة من الاحتجاجات التي شهدتها الشركة على مدار الأشهر الماضية، للمطالبة بصرف العلاوات المتأخرة وتعديل البدلات الهزيلة، فضلًا عن تثبيت العمالة المؤقتة وتسوية الأوضاع الإدارية لآلاف العاملين بالشركة.
وشهدت محطة مياه التبين بمنطقة حلوان وقفة احتجاجية حاشدة داخل مبنى الإدارة، حيث تجمع العمال للمطالبة بصرف العلاوات الدورية والتشجيعية المتأخرة منذ سنوات، بالإضافة إلى رفع قيمة بدل الوجبة الذي يبلغ حاليا 150 جنيها فى الشهر، وهو مبلغ يراه العمال غير متناسب تمامًا مع الظروف الاقتصادية الحالية ومعدلات التضخم المرتفعة.
وأكد المشاركون في الاحتجاجات أن مستحقاتهم معطلة منذ عام 2016 دون حلول جذرية من قِبل الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي بالقاهرة.
كما جدد العمال مطالبهم بتثبيت العمالة المؤقتة، حيث يعاني مئات العمال بنظام العقود المؤقتة والعاملين بنظام اليومية بشركة مياه الشرب والصرف الصحي من عدم الاستقرار الوظيفي وضياع حقوقهم التأمينية والصحية، مطالبين بإجراءات فورية لتسوية أوضاعهم ودمجهم في الهيكل الوظيفي الدائم للشركة، خاصة أن الكثير منهم يقضون سنوات طويلة في خدمة المحطات الحيوية بالقاهرة الكبرى.
وأكد العمال أن ظروف المحصلين الذين يطالبون منذ سنوات بالتثبيت تزداد سوءا، حيث تتراوح دخولهم ما بين 5 و6 آلاف شهريا، حيث أنهم محرومون من كثير من المزايا مثل الأرباح السنوية، كما أن نسب التحصيل المطلوبة منهم والتي تصل لـ90% تحرمهم من تحقيق مكافآت تحصيل مجزية.
احتجاجات في 30 موقعا
وفى يونيو الماضي، امتنع محصلو الفواتير وقارئو العدادات بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالقاهرة في أفرع بهتيم ومصر الجديدة والحي العاشر عن التحصيل؛ للمطالبة بالتثبيت وضم العلاوات المتأخرة منذ عام 2016.
ورفع المحتجون شعارات تطالب بالعدالة وتأمين مستقبلهم الوظيفي، محذرين من استمرار الإضراب في حال مواصلة الإدارة سياسة التسويف بحسب وصفهم، تجاه مستحقاتهم الممتدة لسنوات.
وجاء إضراب العمال وقتها، بعد إصدار إدارة الشركة القابضة منشوراً تضمن تيسيرات إدارية مثل زيادة حوافز تحصيلية مؤقتة، وإعفاء المحصلين من بصمة الانصراف، واحتساب تحصيلات منافذ فوري ضمن مستهدفهم الميداني. إلا أن العمال وصفوا هذه القرارات بأنها التفاف على المطالب الأساسية؛ بضم العلاوات الاستثنائية والدورية الصادرة بقوانين منذ عام 2016 إلى أجورهم الأساسية، مما ترتب عليه تجميد الرواتب وتساوي أجور العاملين القدامى ممن قضوا 20 عاماً في الخدمة مع المعينين الجدد عند تطبيق الحد الأدنى للأجور.
وخلال الاشهر الماضية، شهدت شركة مياه الشرب والصرف الصحي بالقاهرة، احتجاجات متكررة كان أشهرها وقفات احتجاجية فى 30 موقعًا داخل الشبكات والفروع فضلا عن المقر الرئيسي للشركة بشارع رمسيس.
وبدأت الاحتجاجات في 6 مواقع وامتدت لتشمل 30 موقعًا، وهي الزيتون، المطرية 1، المطرية 2، المطرية 3، عين شمس 1، عين شمس 2، زهراء عين شمس، حدائق الزيتون 1، حدائق الزيتون 2، مصر الجديدة، ألماظة، شيرتون، النزهة، البساتين، المعادي، مسطرد، الحي العاشر بمدينة نصر، المعصرة، حلوان، الخلفاوي، السلام، عين الصيرة، وادي حوف، التبين، النهضة 1، النهضة 2، الزاوية الحمراء، الشرابية، إلى جانب المقر الرئيسي بمنطقة رمسيس
وقدم العمال وقتها عدة مقترحات تشمل صرف علاوتين من العلاوات المتأخرة هذا العام على أن يتم صرف علاوة قديمة وأخرى جديدة كل عام، وهو ما ردت عليه الشركة بأن الميزانية لا تسمح لصرف كافة المستحقات الخاصة بالعمال على مستوي الشركة القابضة.
